DUERP Agent de sécurité
Surveillance, gardiennage, protection. Générez votre DUERP conforme avec 6 risques spécifiques pré-identifiés selon les référentiels INRS et Code du travail.
Classés par score de risque (Gravité × Probabilité), issus des référentiels INRS et tableaux MP.
Le métier Agent de sécurité présente 6 risques professionnels référencés par l'INRS et la Caisse Nationale d'Assurance Maladie (AT/MP). Ces expositions sont reconnues sous les tableaux de maladies professionnelles AT agression, MP 57. Votre DUERP Agent de sécurité doit obligatoirement les répertorier et documenter les mesures de prévention mises en place, conformément à l'article R4121-1 du Code du travail.
Agression physique lors d'intervention - intrusion ou vol
CritiquePsychosocialIntervention sur conflits/intrusions/vols = 1er risque AT grave du secteur sécurité. Travail en binôme OBLIGATOIRE si site à risque.
TMS - gestes répétitifs et station debout (MP 57)
ImportantMP 57Ergonomie / TMSTous les métiers de service = gestes répétitifs et station debout prolongée = 1ère MP du secteur. MP 57.
Travail de nuit isolé - rondes et postes fixes
ImportantPsychosocialRondes nocturnes isolées + désynchronisation circadienne = risque d'agression et impacts santé chroniques.
⚖️ Suivi médical renforcé travail de nuit - Art. R4624-28 CT
Agressions et incivilités clients - RPS
ImportantPsychosocialContact permanent avec le public = exposition aux incivilités, conflits et agressions verbales. 1er risque RPS dans les services.
TMS jambes et lombaires - station debout prolongée (MP 57)
ModéréMP 57Ergonomie / TMSPoste fixe debout 8-12h + rondes prolongées = varicosités et lombalgies. MP 57.
Répondez à un questionnaire adapté au métier agent de sécurité. 6 risques spécifiques pré-chargés selon l'INRS.
Phrolo calcule le score de risque (Gravité × Fréquence × Maîtrise) et génère automatiquement votre plan de prévention.
DUERP PDF SHA-256 + QR code vérifiable et Plan d'Action PAPRIPACT Word. Valable lors des contrôles inspection du travail.
Tout ce que vous devez savoir pour mettre en conformité votre établissement agent de sécurité.
Intervention sur conflits/intrusions/vols = 1er risque AT grave du secteur sécurité. Travail en binôme OBLIGATOIRE si site à risque. Mesures : [M1-Technique] Radio PTI (protection travailleur isolé) avec déclenchement automatique + équipements de protection adaptés au site — [M2-Orga] Travail en binôme obligatoire si site à risque + protocole appel forces de l'ordre + consigne « ne pas s'interposer seul »
Tous les métiers de service = gestes répétitifs et station debout prolongée = 1ère MP du secteur. MP 57. Mesures : [M1-Technique] Matériel ergonomique adapté (siège assis-debout, table réglable, outils légers) — [M2-Orga] Rotation des tâches toutes les 45min + micro-pauses actives étirements 5min toutes les 2h
Rondes nocturnes isolées + désynchronisation circadienne = risque d'agression et impacts santé chroniques. Obligation légale : Suivi médical renforcé travail de nuit - Art. R4624-28 CT. Mesures : [M1-Technique] PTI (DATI) OBLIGATOIRE si travailleur isolé + éclairage suffisant des zones de ronde + vidéosurveillance — [M2-Orga] Rondes de contrôle avec check-in horaire + pause obligatoire (20min si > 6h) + 2 personnes mini si site dangereux
Contact permanent avec le public = exposition aux incivilités, conflits et agressions verbales. 1er risque RPS dans les services. Mesures : [M1-Technique] Aménagement permettant de prendre distance + bouton d'alerte discret + vidéosurveillance visible — [M2-Orga] Protocole post-agression écrit (déclaration AT, soutien psy sous 24h) + signalement systématique des incidents
Poste fixe debout 8-12h + rondes prolongées = varicosités et lombalgies. MP 57. Mesures : [M1-Technique] Tapis anti-fatigue au poste de garde + chaise assis-debout si poste fixe + chaussures de sécurité confortables — [M2-Orga] Alternance assis/debout toutes les 45min si poste fixe + rondes de surveillance comme pause active
Oui, sans exception. Toute entreprise employant au moins un salarié, y compris un apprenti ou un alternant, doit établir un DUERP conformément à l'article R4121-1 du Code du travail. L'absence de DUERP expose l'employeur à une amende de 1 500 € (3 000 € en récidive). En cas d'accident du travail sans DUERP dans un établissement agent de sécurité, la responsabilité pénale de l'employeur est engagée pour faute inexcusable, ce qui peut entraîner une majoration de rente versée à la victime.
Comptez 15 à 30 minutes. Les 6 risques propres au métier agent de sécurité sont pré-chargés selon les référentiels INRS. Vous évaluez chaque risque (Gravité × Fréquence × Maîtrise), le score est calculé automatiquement et les mesures de prévention correspondantes sont générées. Le PDF certifié SHA-256 avec QR code vérifiable est disponible immédiatement, ainsi que le Plan d'Action PAPRIPACT au format Word.
Au minimum une fois par an, et à chaque changement susceptible d'affecter les risques : nouvel équipement, nouveau poste, modification du local, accident du travail ou arrivée d'un nouveau salarié. Depuis la loi Santé au Travail d'août 2021, le DUERP doit être conservé 40 ans et toutes les versions successives archivées. Phrolo assure cette conservation automatiquement.
L'absence de DUERP à la date de l'accident est systématiquement retenue comme élément à charge. La juridiction peut qualifier cela de faute inexcusable de l'employeur (Art. L452-1 du Code de la Sécurité sociale), ce qui entraîne : une majoration de la rente versée à la victime, la possibilité pour la CPAM de se retourner contre l'employeur, et des poursuites pénales pour homicide ou blessures involontaires (Art. 221-6 du Code pénal) pouvant aller jusqu'à 3 ans d'emprisonnement et 45 000 € d'amende. Le DUERP est votre première ligne de défense.
Un travailleur indépendant sans salarié n'est pas soumis à l'obligation de DUERP. En revanche, dès l'embauche du 1er salarié (y compris à temps partiel, en CDD ou en apprentissage), le DUERP devient immédiatement obligatoire. Les micro-entrepreneurs agent de sécurité qui font appel à des travailleurs intérimaires ou à des sous-traitants doivent également vérifier que ces derniers disposent de leur propre DUERP pour les activités réalisées dans leurs locaux.
Absence de DUERP : amende 1 500 € (3 000 € en récidive) et mise en cause pénale en cas d'accident. Mettez-vous en conformité en 15 minutes.
Voir aussi : DUERP Tertiaire / Bureaux — guide complet du secteur

Phrolo utilise des cookies pour assurer le bon fonctionnement du site, mesurer notre audience et améliorer votre expérience. Vous pouvez accepter ou refuser leur utilisation à tout moment.